Zu unseren Leistungen im Arbeitsrecht zählen sowohl die Überprüfung als auch die Erstellung von Arbeitsverträgen, die Beratung, die  außergerichtliche wie auch die Vertretung vor Gericht u.a. bezüglich Abmahnungen, fristloser Kündigungen, ordentlicher Kündigungen sowie die Geltendmachung von Lohnansprüchen und die Überprüfung von Arbeitszeugnissen. Wir vertreten sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer, so dass wir mit den jeweiligen Strategien vertraut sind.

Unser Leistungsumfang im Mietrecht erfasst u.a. die Erstellung und Überprüfung von Mietverträgen, die Geltendmachung von Mieterhöhungen und Mietminderungen, insbesondere wenn sog. Mietmängel vorliegen, die Überprüfung von Nebenkostenabrechnungen, die Rückforderung von geleisteten Mietkautionen, die Abfassung von Kündigungen sowie, falls notwendig, die Einleitung von Räumungsverfahren.

Hier umfasst unser Leistungsspektrum u.a. die Erstellung von Verträgen sowie deren Überprüfung , die Anfechtung und Kündigung von Verträgen, die Geltendmachung von Ansprüchen aus Vertrag, wie z.B. Leistung, Zahlung oder Schadenersatz.

Im Bereich des Sozialrechtes vertreten wir Sie sowohl in Widerspruchsverfahren als auch im Verfahren vor dem Sozialgericht u.a. in den Bereichen gesetzliche Rentenversicherung, gesetzliche Krankenversicherung, gesetzliche Pflegeversicherung, gesetzliche Unfallversicherung, Schwerbehindertenrecht sowie Arbeitslosengeld II.